Schaeffler — structure organisationnelle et organigramme
Schaeffler s'est réorganisé après avoir fusionné Vitesco dans le groupe. Depuis janvier 2025, elle compte quatre divisions de produits principaux et une division Autres supplémentaires pour certaines activités de croissance et de fin de vie.
Organigramme de Schaeffler
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Structure hiérarchique de Schaeffler au 2026-09. Faites glisser pour déplacer la vue, faites défiler pour zoomer, ou ouvrez-la dans QueryChart et modifiez-la.
- Secteur
- Technologie de mouvement et composants de véhicules
- Siège social
- Herzogenaurach, Germany
- Fondée
- 1946
- Employés
- 110,753 (31 Dec 2025)
- Directeur général
- Klaus Rosenfeld
- Chiffre d'affaires
- €23.5 billion (FY2025)
- Actionnariat
- Public
- Structure au
- 2026-09
- Structure vérifiée pour la dernière fois
- 2026-09-24
À propos de l'entreprise
Schaeffler s'est réorganisé après avoir fusionné Vitesco dans le groupe. Depuis janvier 2025, elle compte quatre divisions de produits principaux et une division Autres supplémentaires pour certaines activités de croissance et de fin de vie.
Le diagramme suit les divisions de produits, et non une liste légale des sociétés Vitesco acquises ou une chaîne hiérarchique personnelle. La division supplémentaire Autres est indiquée explicitement plutôt que présentée comme une cinquième division client principale.
Comment Schaeffler est organisé
E-Mobility couvre les activités de propulsion électrique et d'électronique de puissance élargies par la fusion Vitesco. Powertrain & Chassis concerne les systèmes de moteur, de transmission et de châssis pour tous les types de propulsion.
Vehicle Lifetime Solutions fournit des pièces de rechange et des solutions de réparation. Bearings & Industrial Solutions est au service des applications industrielles de roulements et de mouvements ; Aerospace Bearings est devenu une division commerciale distincte en 2025.
Autres regroupe de nouvelles activités sélectionnées en croissance, des fonctions actives en externe et des activités en fin de vie. Son rôle est différent des quatre divisions de produits.
Principaux rôles de direction
Klaus Rosenfeld
Directeur général de Schaeffler — Le graphique représente l'appartenance déclarée à une division de produits, et non les lignes hiérarchiques personnelles non déclarées.
Comment cette structure soutient l'activité
Le visuel rend la structure opérationnelle post-Vitesco plus claire que l’ancienne scission entre l’automobile et l’industrie.
Il distingue la réparation après-vente des travaux sur le groupe motopropulseur et le châssis d'origine.
Avantages et inconvénients
- L'opinion rapportée sur l'adhésion à la division produit fait suite à la divulgation publique de l'entreprise.
- Une arborescence ne peut pas montrer toutes les fonctions inter-entreprises, les coentreprises ou les entités juridiques.
Faits intéressants
- Les quatre divisions de produits sont entrées en vigueur en janvier 2025.
- Aerospace Bearings est devenu une division commerciale distincte en 2025.
- La fusion Vitesco a élargi le portefeuille d’électronique de puissance de Schaeffler.
- Le groupe comptait 110 753 salariés à fin 2025.
Organigrammes d'entreprises associés
- Daimler Truck — structure organisationnelle et organigramme
- TRATON Group — structure organisationnelle et organigramme
- Continental — structure organisationnelle et organigramme
- ZF Group — structure organisationnelle et organigramme
- Mercedes-Benz Group — structure organisationnelle et organigramme
- Volkswagen Group — structure organisationnelle et organigramme
- Porsche AG — structure organisationnelle et organigramme
- MTU Aero Engines — structure organisationnelle et organigramme
Questions fréquentes
Quelles sont les principales activités de Schaeffler ?
Mobilité électrique, groupe motopropulseur et châssis, solutions de durée de vie des véhicules, roulements et solutions industrielles, autres.
Quelle relation ce diagramme de Schaeffler montre-t-il ?
Il montre l'appartenance à une division de produits déclarée à partir des informations fournies par les entreprises citées, avec des activités sélectionnées placées en dessous de leurs regroupements publiés.
S'agit-il d'un tableau complet de rapports juridiques ou d'employés ?
Non. Le diagramme s’arrête au dernier niveau public vérifié dans les sources citées.
Utiliser ce modèle d'organigramme
Dupliquez le diagramme et adaptez les unités et les relations à votre organisation.
