الهيكل التنظيمي للخدمات المشتركة

استكشف مثالاً قابلاً للتعديل على الهيكل التنظيمي للخدمات المشتركة للشركة بأكملها. يبدأ المخطط من الرئيس التنفيذي للمجموعة ويعرض المجالات الرئيسية.

الهيكل التنظيمي للخدمات المشتركة

استخدم هذا القالب

هيكل توضيحي قابل للتعديل للشركة بأكملها. عدّل الأدوار والعلاقات لتناسب مؤسستك.

حول قالب الشركة هذا

يعد الهيكل التنظيمي للخدمات المشتركة نموذجًا توضيحيًا قائمًا على الأدوار للمؤسسة بأكملها. ولا يصف صاحب العمل المحدد أو يتطلب مجموعة ثابتة من الأدوار.

فرع الخدمات المشتركة هو منزل الإدارة؛ تعتبر علاقة الخدمة مع وحدات الأعمال متعددة الوظائف ويجب تسجيلها كاتفاقية خدمة أو مذكرة، وليس كتقرير مباشر آخر.

قم بتغيير المثال ليتوافق مع كياناتك القانونية ونموذج التشغيل وحقوق اتخاذ القرار وتسلسل التقارير الحقيقي قبل مشاركته.

كيف يعمل هذا الهيكل التنظيمي للخدمات المشتركة

الرئيس التنفيذي للمجموعة هو العقدة العليا في هذا المثال. تحتوي الطبقة الأولى على وحدة الأعمال أ، وحدة الأعمال ب، وحدة الأعمال ج، الخدمات المشتركة.

فرع الخدمات المشتركة هو منزل الإدارة؛ تعتبر علاقة الخدمة مع وحدات الأعمال متعددة الوظائف ويجب تسجيلها كاتفاقية خدمة أو مذكرة، وليس كتقرير مباشر آخر.

يمثل الخط المتصل علاقة إشراف مباشر في هذا المثال. وضّح علاقات الملكية والمشورة والخدمات والمشروعات والشراكات بشكل منفصل إذا لم تكن علاقات إشراف مباشر.

وحدات الأعمال هي عملاء الخدمة للخدمات المشتركة، وليس مديري موظفيها. استخدم أوصاف الخدمة وجهات الاتصال ومقاييس الأداء لإظهار علاقة الدعم جنبًا إلى جنب مع شجرة الإدارة القوية.

الدور القيادي

  1. الرئيس التنفيذي للمجموعة

    مثال الدور الأعلى — استبدل هذه التسمية بالدور المسؤول الفعلي أو الهيئة الإدارية.

كيفية تكييف الهيكل

يجعل الرسم التخطيطي المجموعة الأساسية والمستوى التالي من المسؤولية مرئيين في لمحة.

عدّل المجالات لتناسب مؤسستك واحذف مستويات الإدارة غير الموجودة فيها.

مفاضلات التصميم

يجعل تجميع الخدمات تحديد المسؤوليات الرئيسية أمرًا سهلاً.
لا تستطيع الشجرة التنظيمية التي تحدد مسؤولاً مباشراً واحداً لكل دور إظهار جميع العلاقات العابرة للوظائف أو علاقات الملكية والعقود.

ما الذي يوضحه المخطط

  • هذا مثال قابل للتحرير، وليس تصميمًا عالميًا للمؤسسة.
  • العقدة العليا هي الرئيس التنفيذي للمجموعة.
  • تتضمن الطبقة الأولى وحدة الأعمال أ، وحدة الأعمال ب، وحدة الأعمال ج.
  • فرع الخدمات المشتركة هو منزل الإدارة؛ تعتبر علاقة الخدمة مع وحدات الأعمال متعددة الوظائف ويجب تسجيلها كاتفاقية خدمة أو مذكرة، وليس كتقرير مباشر آخر.

هياكل شركات ذات صلة

الأسئلة الشائعة

ماذا يظهر هذا الهيكل التنظيمي للخدمات المشتركة؟

ويعرض هيكلًا واحدًا محتملاً للشركة بأكملها، بما في ذلك الدور الأعلى والمجموعات الرئيسية ونماذج التسلسل الإداري.

هل يمكنني تغيير الأدوار وتسلسل التقارير؟

نعم. افتح القالب واستبدل أو أضف أو أزل كل دور وموصل ليتوافق مع مؤسستك.

هل يعني الرابط دائمًا الإبلاغ المباشر عن التوظيف؟

لا. إذا كانت الوصلة تمثل ملكية أو مشورة أو خدمة أو شراكة، فاشرح العلاقة بوضوح في ملاحظة.

استخدم قالب المخطط التنظيمي هذا

قم بفتح وتحرير الهيكل التنظيمي للخدمات المشتركة في QueryChart.

استخدم هذا القالب

المزيد في مخططات تنظيمية وقوالب الأقسام

هذا نموذج توضيحي للمؤسسة بأكملها. ولا يصور شركة معينة، أو ينشئ ملكية قانونية، أو يعين سلطة الموافقة، أو يصف الهيكل الإداري المطلوب. قم بتكييف كل دور وعلاقة مع مؤسستك.