الهيكل التنظيمي والمخطط التنظيمي لشركة Wells Fargo

المخطط التنظيمي لشركة Wells Fargo & Company

استخدم هذا المخطط التنظيمي

هيكل التبعية في Wells Fargo & Company حتى 2026-11. اسحب للتحريك ومرّر للتكبير — أو افتح المخطط في QueryChart وعدّله كمخطط خاص بك.

عن الشركة

Wells Fargo & Company شركة قابضة مصرفية مقرها سان فرانسيسكو. يذكر نموذج 10-K لعام 2025 أن عدد موظفيها على رأس العمل بلغ نحو 205000 في نهاية العام، نحو 76% منهم في الولايات المتحدة، وتفيد رسالة المساهمين بأن إجمالي الإيرادات بلغ 83.7 مليار دولار في 2025، بزيادة 2% عن 82.3 مليار دولار في العام السابق.

قصة الشركة الأخيرة قصة قيد ثم تحرر. فبموجب أمر الموافقة الصادر في فبراير 2018 قيّد الاحتياطي الفيدرالي نمو إجمالي أصول الشركة. ويسجّل نموذج 10-K أن مجلس الاحتياطي الفيدرالي رفع هذا القيد وأن الشركة أكدت ذلك في 3 يونيو 2025؛ وتشير الرسالة إلى أن الشركة عملت تحت السقف خلال النصف الأول من العام. وتبقى بقية أحكام أمر الموافقة سارية، لذلك يتعامل هذا المخطط مع رفع السقف بوصفه تغيّرًا في قدرة النمو لا نهايةً للرقابة.

أربعة قطاعات تشغيلية وقطاع أفراد بقيادة مشتركة

تشمل Consumer Banking and Lending الحسابات الجارية وحسابات التوفير والبطاقات وقروض المنازل والسيارات والقروض الشخصية وقروض الأعمال الصغيرة. وتضع رسالة المساهمين إيراداته في 2025 عند نحو 37.4 مليار دولار، بزيادة 3%، وهو الأكبر بين القطاعات الأربعة. ومنذ نوفمبر 2025 يقوده رئيسان تنفيذيان مشاركان هما Kleber Santos وSaul Van Beurden، وهذا الأخير هو أيضًا رئيس الذكاء الاصطناعي في الشركة.

تخدم Commercial Banking الشركات الخاصة والعائلية والعامة والبلديات بالائتمان والتأجير وإدارة الخزينة، وسجّلت إيرادات قدرها 12.0 مليار دولار في 2025، بانخفاض 6%. وتجمع Corporate and Investment Banking بين Corporate and Investment Banking المصرفي وإقراض العقارات التجارية والمبيعات والتداول والأبحاث. وتقدم Wealth and Investment Management خدمات إدارة الثروات والوساطة والتخطيط والخدمات المصرفية الخاصة وخدمات الائتمان الاستئماني.

وإلى جانب الأعمال الأربعة توجد وظائف مؤسسية يسمّي نموذج 10-K رؤساءها: المالية والمخاطر والعمليات والتكنولوجيا والشؤون القانونية والموارد البشرية والشؤون العامة. ويعرض المخطط هؤلاء التنفيذيين تحت مجموعة قيادة منقطة، لأن الملف يسمّيهم لكنه لا ينشر تسلسلًا هرميًا كاملًا للتقارير.

أبرز المناصب القيادية

1. Charles W. Scharf

   رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي والرئيس

2. Michael P. Santomassimo

   المدير المالي

3. Kleber R. Santos

   الرئيس التنفيذي المشارك، الخدمات المصرفية والإقراض للأفراد

4. Saul Van Beurden

   الرئيس التنفيذي المشارك، الخدمات المصرفية والإقراض للأفراد، ورئيس الذكاء الاصطناعي

5. Kyle G. Hranicky

   الرئيس التنفيذي، الخدمات المصرفية التجارية

6. Fernando S. Rivas

   الرئيس التنفيذي، الخدمات المصرفية للشركات والاستثمار

7. Barry Sommers

   الرئيس التنفيذي، إدارة الثروات والاستثمار

8. Scott E. Powell

   المدير التشغيلي

كيف يخدم هذا الهيكل أعمال الشركة

تفصل خريطة القطاعات الأربعة بين عملاء التجزئة والشركات المتوسطة والمؤسسات والثروات، فيجيب كل رئيس تنفيذي عن فئة عملاء واضحة. وهذا هو المنطق نفسه الذي سيراه القراء في مخططي Citigroup وMorgan Stanley، مع أن Wells Fargo تعتمد أكثر على الإقراض الاستهلاكي الواسع.

يهم تأريخ المخطط حول رفع سقف الأصول في يونيو 2025: فالمخططات والتعليقات الأقدم تصف مصرفًا لا يستطيع توسيع ميزانيته، وهذا لم يعد الوصف الوارد في نموذج 10-K.

المزايا والعيوب

تسهّل القطاعات الأربعة مقارنة النتائج والمسؤولين عنها من سنة إلى أخرى.

الوظائف المشتركة مثل التكنولوجيا والمخاطر والعمليات تخدم القطاعات الأربعة جميعها وتقع خارج الشجرة.

قطاع الأفراد بقيادة مشتركة يقسم أعمالًا ضخمة جدًا بين تنفيذيين مسمَّيين.

قد تطمس القيادة المشتركة مَن يتخذ القرار، ولا ينشر الملف كيفية توزيع المهام.

حقائق مثيرة للاهتمام

• يذكر نموذج 10-K نحو 205000 موظف على رأس العمل في نهاية 2025.
• رُفع حد سقف الأصول الذي فرضه الاحتياطي الفيدرالي بموجب أمر الموافقة الصادر في فبراير 2018، وأكدت Wells Fargo ذلك في 3 يونيو 2025.
• بلغ إجمالي الإيرادات 83.7 مليار دولار في 2025 مقابل 82.3 مليار دولار في 2024.
• تذكر رسالة المساهمين إنهاء 14 أمر موافقة منذ 2019.
• يقود Consumer Banking and Lending رئيسان تنفيذيان مشاركان منذ نوفمبر 2025.

مخططات تنظيمية ذات صلة

• الهيكل التنظيمي والشركات التابعة لشركة Berkshire Hathaway
• الهيكل التنظيمي والمخطط التنظيمي لشركة UnitedHealth Group
• الهيكل التنظيمي والمخطط التنظيمي لشركة Johnson & Johnson
• الهيكل التنظيمي والمخطط التنظيمي لشركة JPMorgan Chase
• الهيكل التنظيمي والمخطط التنظيمي لشركة Bank of America
• الهيكل التنظيمي والمخطط التنظيمي لشركة Citigroup
• الهيكل التنظيمي والمخطط التنظيمي لشركة Morgan Stanley
• الهيكل التنظيمي والمخطط التنظيمي لشركة Capital One

الأسئلة الشائعة

ما هي القطاعات التشغيلية الأربعة في Wells Fargo؟

Consumer Banking and Lending، وCommercial Banking، وCorporate and Investment Banking، وWealth and Investment Management.

هل ما زال سقف أصول Wells Fargo قائمًا؟

لا. رفع الاحتياطي الفيدرالي قيد نمو الأصول في يونيو 2025، لكن بقية أحكام أمر الموافقة الصادر في 2018 لم يُذكر أنها رُفعت.

من يدير Wells Fargo؟

Charles W. Scharf هو رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي والرئيس، بحسب نموذج 10-K لعام 2025.

هل يعرض هذا المخطط كل خطوط التقارير؟

لا. فهو يعرض القطاعات المعلنة والتنفيذيين المذكورين في الملف، لا التسلسل الهرمي الداخلي للموظفين.

استخدم قالب المخطط التنظيمي هذا

افتح خريطة أعمال Wells Fargo المؤرخة في QueryChart وكيّف المجموعات القابلة للتحرير لتناسب مؤسستك.

استخدم هذا المخطط التنظيمي